Nomineer je collega(‘s) voor de Sustainability Award 2019
Ben jij iemand die zich op buitengewone wijze inzet of wil inzetten voor de verduurzaming van de UM en haar omgeving, of de maatschappij? Of ken jij iemand of een team dat zich bijzonder verdienstelijk heeft gemaakt op bestuurlijk, wetenschappelijk of dienstverlenend terrein op het gebied van duurzaamheid? Aarzel dan niet en ding mee naar UM Duurzaamheidsprijs 2019!
Stuur je voordracht voor jezelf of een collega uiterlijk woensdag 11 december 2019 naar sustainability(at)maastrichtuniversity.nl.
Een jury, onder voorzitterschap van Nick Bos (vice-voorzitter CvB) en verder bestaande uit de coördinator en de projecteigenaren van het Sustainability Programma, beoordeelt de voordrachten en draagt een winnaar voor bij het College van Bestuur. Vanzelfsprekend worden de voordrachten strikt vertrouwelijk behandeld.
De Sustainability Award bestaat uit een oorkonde en een bedrag à € 7.500,00. Het bedrag wordt toegekend om het idee verder in praktijk te brengen of uit te breiden.
De uitreiking vindt plaats tijdens de nieuwjaarsreceptie op 6 januari 2020.
Voorwaarden:
- voordrachten kunnen door een of meer personen (UM medewerkers) worden gedaan
- de voordracht dient gemotiveerd te worden ingediend (max. 1 A4)
- de verduurzaming kent een vernieuwend karakter en/of er is al inmiddels zoveel inzet gepleegd dat het beloond dient te worden
- eerdere winnaars mogen niet voor hetzelfde project worden voorgedragen.
Heb je vragen? Stuur een e-mail naar sustainabilty(at)maastrichtuniversity.nl
Wil je meer weten over duurzaamheid aan de UM? Bekijk het programma Duurzame UM2030.
Lees ook
-
Kira verhuisde van Noord-Duitsland naar Maastricht voor een Double Degree Programme tussen de Universiteit Maastricht en Bremen. Ze combineerde haar master 'Healthcare Provision, Management, and Economics' met onze internationale kijk op gezondheid in de master 'Governance and Leadership in European...
-
Steeds meer Nederlanders hebben te maken met schulden en armoede. Dat probleem los je niet alleen op door mensen op individueel niveau te helpen. Een pleister op een gebroken been is ook niet voldoende. Voor échte verandering is een systematische aanpak nodig. In het ELSA Lab Armoede en Schulden...
-
Rianne streeft ernaar om met behulp van data science waarde te creëren voor artsen en patiënten bij Maastro.